Accueil/Actualités/RGPD : Votre entreprise est forcément concernée !
RGPD : Votre entreprise est forcément concernée !
En vigueur depuis le 25 Mai 2018. Le RGPD, Règlement Général sur la Protection des Données, est le nouveau règlement encadrant le traitement des données personnelles sur le territoire de l’Union européenne.
Le RGPD c’est quoi ? Pourquoi ce nouveau règlement sur la protection des données personnelles ?
L’objectif du RGPD est d’harmoniser et encadrer la gestion de la protection des données à caractère personnel pour les états membres de l’Union européenne. Il a également pour but de « redonner aux citoyens le contrôle de leurs données personnelles, tout en simplifiant l’environnement réglementaire des entreprises ».
Le RGPD est « obligatoire dans tous ses éléments et directement applicable dans tout Etat membre » de l’UE. Concerne uniquement les données sur les individus, « personnes physiques » et non sur les personnes morales (entreprises, organisations, collectivités).
Son application est « extra-territoriale » : toutes entreprises établies hors de l’UE (donc étrangères) et traitant des données relatives aux activités d’organisations ou entreprises européennes et ciblant des résidents de l’UE doivent s’y conformer.
RGPD : Qui est concerné ?
RGPD : Qui est concerné ? C’est une question très important que n’importe quelle structure devrait se poser. Ainsi, qui est concerné par le rgpd ? Voici la réponse.
Il faut savoir que tout organisme quels que soient sa taille, son pays d’implantation et son activité, peut être concerné par le RGPD. En tant qu’entreprise, vous êtes donc forcément concerné par cette nouvelle réglementation.
Pour vous aider dans la mise en place des différentes dispositions de protection des données, nous avons recensé quelques outils et guides pratiques.
La CNIL vous accompagne pour le RGPD
La CNIL, Commission nationale de l’informatique et des libertés, est l’organisme qui a pour but de protéger les données personnelles en France. C’est donc tout naturellement que cet organisme aide et accompagne les entreprises dans leur mise en conformité au RGPD, par le biais d’articles et de guides pratiques.
Nous avons recensé les principaux et vous conseillons d’en prendre connaissance afin d’avoir une meilleure vision du RGPD et des différentes mesures à prendre.
D’autres articles pour mieux comprendre et se mettre en conformité
Les différents articles et guides de la CNIL constituent une très bonne base pour engager la mise en conformité au RGPD. Toutefois, si vous souhaitez aller plus loin, voici quelques articles très intéressants qui aident à mieux comprendre ce que vous devez faire pour vous conformer à ce nouveau règlement.
Comme indiqué en début d’article, le RGPD concerne toutes les structures et est censé être mis en application depuis le 25 Mai 2018. Il faut savoir qu’en cas d’infraction, votre structure risque une amende allant jusqu’à 20 millions d’euros ou 4% du chiffre d’affaires annuel mondial… En sachant que c’est le montant le plus élevé qui sera retenu entre les deux !
Il est donc fortement conseillé de se mettre en conformité.
Toutefois, il convient de savoir que la CNIL ne sanctionnera pas tout de suite les mauvais comportements face au RGPD. Celle-ci aura avant tout un rôle d’accompagnatrice concernant ce nouveau règlement. Pas de panique donc si vous n’avez encore rien fait, mais il est grand temps d’engager votre mise en conformité.
Pont du 11 novembre : ce qu’il faut savoir avant de faire le pont Chaque début d’année, la plupart des salariés étudient attentivement le calendrier pour repérer les jours fériés et planifier d’éventuels ponts. Le principe du « pont » consiste à ne pas travailler entre un jour férié et un ou plusieurs jours habituellement...
PLFSS 2026 : rigueur budgétaire au programme sur fond d’incertitude politique À peine revenu à Matignon, Sébastien Lecornu doit faire adopter un projet de loi de financement de la sécurité sociale (PLFSS) 2026 présenté comme un texte de rigueur. Déposé en urgence mi-octobre, il marque la volonté du Gouvernement de reprendre la main sur le...
Radiation d’office des sociétés pour non-déclaration des bénéficiaires effectifs : attention à la nouvelle mesure Depuis la loi du 13 juin 2025, les greffiers des tribunaux de commerce disposent désormais d’un pouvoir renforcé : ils peuvent radier d’office du Registre du commerce et des sociétés (RCS) toute entreprise qui n’a pas déclaré ses bénéficiaires effectifs...