Découvrez les chiffres utiles pour cette année 2017 : SMIC 2017, plafond de la sécurité sociale, versement de transport.
Le SMIC, alias salaire minimum de croissance, est généralement augmenté chaque année. Cette augmentation a lieu le 1er Janvier et parfois même au cours de l’année selon l’inflation en cours dans la Pays. L’année 2017 ne fait pas exception et le SMIC se voit augmenté au 1er Janvier.
Au 1er janvier 2017, le SMIC horaire brut 2017 est passé à 9,76 euros l’heure. Le SMIC 2017 mensuel brut passe à 1 480,30 € pour 151,67 heures.
Le minimum garanti, quant à lui, s’élèvera à 3,54 euros.
Pour les rémunérations versées du 1er janvier au 31 décembre 2017, la valeur mensuelle du plafond de sécurité sociale est fixée à 3 269 € et sa valeur journalière à 180 €.
Les différents plafonds sécurité sociale périodiques s’établissent donc comme suit pour l’année 2017 :
Source de la valeur mensuelle du plafond de sécurité sociale 2017 : Arrêté 5-12-2016 : JO 13 texte 28.
Plusieurs modifications de versement de transport et de versement de transport additionnel entrent en vigueur au 1er janvier 2017.
Dans plusieurs circulaires de novembre et décembre 2016, l’ACOSS a diffusé les modifications et institutions de taux entrant en vigueur au 1er janvier 2017. Celles-ci viennent s’ajouter à celles déjà annoncées par des textes antérieurs.
Source versement de transport 2017 : Site de l’URSSAF.
Nouveautés 2017, à lire : Chefs d’entreprise, ce qui change à compter du 1er janvier 2017.
CPF : reste à charge de 103,20 € à compter du 1er janvier 2026 Depuis le mois de mai 2024, un reste à charge est en vigueur en cas de mobilisation du compte personnel de formation (CPF) par son titulaire. Il s’élevait à 100 € en 2024 puis avait été revalorisé à hauteur de 102,23...
Heures supplémentaires 2026 : Le régime social et fiscal des heures supp est toujours attractif en 2026 Si les Français devaient citer le slogan de campagne présidentielle qui leur reste le plus en tête, il y a fort à parier que le mantra « Travailler plus pour gagner plus » de Nicolas Sarkozy occuperait l’une...
Cadeaux et bons d’achat offerts aux salariés : Les règles à connaître Durant la période des fêtes, une question revient souvent pour les employeurs : Quelles sont les règles concernant les cadeaux et bons d’achat offerts aux salariés ? En effet, des exonérations de cotisations de sécurité sociale sont prévues lorsque des conditions spécifiques sont respectées....
